加薪升职，如何送礼？升职是喜，喜后有礼！

祝贺晋升要选择一些寓意好的礼物送给对方，这样对方才乐于接受，并对你的祝贺表示感谢。

加薪晋升对于每一位职场人而言都是喜事，如果你的同事或是客户升职了，那你一定不要错过送礼的好时机，给别人“锦上添花”表示一下自己的心意，也能够加深他们对你的好印象。

小崔是某公司的行政主管，她与出纳赵颖的关系非常好。半年前，公司的行政主管辞职了，这一职位空了出来，当时的小崔在公司担任行政助理，鉴于她已经在公司就职两年，对于公司的各项规章制度以及行政事务都非常了解，平日表现也不错，人事部经过慎重考虑，决定让小崔担任公司的行政主管。

升职是一件好事，小崔的努力没有白费，作为同事及好友的赵颖自然也为小崔感到高兴，当时赵颖还是公司的前台，在小崔成为行政主管之后，她自然也就成了小崔的下属。为了给“好友上司”庆祝，赵颖在小崔荣升为主管的第二天为其送上了一份精美的礼物——握着拳寓意加油的小玩偶。

虽说小崔成了赵颖的上司，可她们之间的关系还是非常融洽，后来赵颖自学了会计，并拿到了会计证，小崔和人事部门商议，让赵颖做公司的出纳，一来她对公司比较了解，二来公司也对她比较放心。人事部觉得小崔的提议很不错，于是就将赵颖调到了财务部。俗话说：礼尚往来。虽然赵颖的提升与小崔有一定的关系，但小崔还是为她送上了一个竹子状的小笔筒，寓意着赵颖“节节高升”。

一起工作的同事或上司得到晋升，是一件高兴的事，作为同事、下属都需要向对方表示祝贺，送上一份小礼物表达祝福。小崔从行政助理升职为主管，收到了同事赵颖送的礼物倍感欣慰，虽说礼物不是很贵重，但这也显示出赵颖对她的一份祝福；小崔成了赵颖的上司之后，当然也没有忘记对方与自己的情意，想办法帮助赵颖做她理想中的工作。可以这样说，当别人升职时，你送了一份礼物给对方，对方感受到了你的心意，日后也一定会在能够帮你的地方尽其所能。照此看来，在他人升职时送礼，也是为自己日后办事或是职业发展打下基础。

升职是喜，喜后有礼。可是，祝贺晋升该送什么样的礼物呢？如果晋升一方是你的同事，送礼有什么讲究？若是关系甚密的“朋友”或是你的上司，又该注意什么呢？

送带有步步高升、财运亨通寓意的礼物。你也可以选择颜色亮丽或富含吉祥之意的花木，比如开运竹、发财树、巴西铁树等；也可以为对方买一双“布鞋”，意味着“步步高升”，或是平步（布）青云，又有寓意，钱也花的不多。不过，在送这样的礼物时一定要符合对方的性别、喜好，给女士赠送就要选择比较精美的，给男士送要强调舒适大方的。

同事晋升以关系疏密而选礼。如果是你的同事获得了晋升，那你送的礼物一定要能够体现出真诚的祝福，因为这个礼物对你日后作为他的下属能否受到照顾有直接影响。你可以选择一个略微高档的饭店请他吃顿饭，前提是你与对方的关系非常要好，这种祝福是很实在的，在推杯把盏之间，你们之间的感情可以得到升华，而你送礼的目的也就达到了。当然，你也可以送些贵重的礼品，诸如金笔、钢笔礼盒等，都是非常好的礼物。

如果你们关系一般的话，对方未必会接受你的邀请。你完全可以略表心意，送些大众化的礼品即可。比如送一株寓意深刻的办公室盆景植物，一副鼓舞人心的字画；或是实用一点的咖啡杯、咖啡壶，这非常适合送给有喝咖啡习惯的人；另外，桌上型的玩具、摆设也是不错的选择，如小型拼图、造型逗趣的玩偶、有激励加油意味的玩偶等；如果对方常出差，也可以送上一个公文包，只要礼物能传达出你的心意就行了。

下属晋升送勉励。如果晋升对象是你的下属，那么所送的礼物又得另当别论。你不必刻意为他送上别的礼物，只要把他叫到办公室口头祝贺，说几句勉励的话就能令下属非常感动；你可以为他配备一些新的办公用品，比如桌椅、新的电脑等，这样一来，他就会万分感激，说不定还会给你送点礼物作为答谢呢！

总之，祝贺晋升一定要选择那些寓意好的礼物送给对方，这样对方才乐于接受，并对你的祝贺表示感谢。